HR369人力资源网 > 管理 > 经营管理 > 会为省钱将晚餐供应推迟1小时 这就是硅谷公司的现状正文

会为省钱将晚餐供应推迟1小时 这就是硅谷公司的现状

2016-05-16 10:33:37来源:界面热度:评论

这些年,为追求迅速发展和争夺人才,硅谷科技公司花钱毫不手软,从薪酬、办公大楼赛到眼花缭乱的员工福利。然而进入2016年后,风投融资环境恶化,科技市场IPO几乎停滞,大中小型创业企业的估值普遍下调。

这些年,为追求迅速发展和争夺人才,硅谷科技公司花钱毫不手软,从薪酬、办公大楼赛到眼花缭乱的员工福利。然而进入2016年后,风投融资环境恶化,科技市场IPO几乎停滞,大中小型创业企业的估值普遍下调。过去1年来Twitter股价暴跌65%,LinkedIn股价跌幅达56%,VMware股价亦下挫40%。随着越来越多投资者把目标转向获利,节俭文化开始在硅谷盛行。

 

2015年最后一季度以来,“以比前一轮融资估值更低的估值进行融资”的公司数已经超过获得风投支持的独角兽初创企业数。图片来源:CB Insights

 

尽管刚搬新办公室的Dropbox公司甚至不惜花10万美元立了个5英尺高的熊猫雕像,但在这个公司吉祥物旁也出现了一段有趣说明:“谈到打造一个健康可持续的业务时,每一分钱都应花得值。拥有美好之事固然很好,但重要的是记得扪心自问——我会这样花自己的钱吗?”

作为独角兽公司标杆,Dropbox每年在每位员工身上的总福利开支至少为2.5万美元,按照约1500名员工算,每年光员工福利开支就高达3800万美元。然而为了提高公司盈利,据Business Insider,Dropbox已于3月决定取消旧金山的免费班车和健身房洗衣服务,把号称堪比米其林餐厅的员工食堂Tuck Shop晚餐供应时间推迟1小时,而之前无限制的访客人数也变为规定员工每月最多邀请5人。

开始勒紧裤腰带的不只有Dropbox,包括Evernote、Jawbone、Tango等在内的独角兽公司也纷纷靠裁员、关闭部分办公室或削减员工福利等各路招数节省开支。

2015年10月中,增长乏力、创收无门的Twitter宣布计划裁员336人,约为全球雇员总数的8%;几乎同一时期,当红独角兽公司Snapchat也砍掉了自己的Snap Channel团队,原来重金挖来的福克斯高管离职,团队中15人被裁或辞职。此外,Zenput公司CEO兼联合创始人Vlad Rikher透露,到2016年年中,一些大型创业企业肯定会有裁员行动。而光在2016年头两月,据市场研究机构DataFox报告,就有23家科技公司宣布裁员,不仅包括Tango、NetApp等多家初创公司,老牌科技公司Yahoo、Vmware、黑莓也榜上有名。

 

2016年年初裁员科技公司名单。

 

2016年3月1日,雅虎已向美国证券交易委员会(SEC)提交报告,报告显示雅虎将在全球范围内裁员1500人,占员工总数的15%;4月19日,全球最大半导体厂商Intel宣布计划在全球范围内裁员1.2万人,相当于公司总人数的11%,这也是近10年来Intel最大规模一次裁员。


您的支持是分享的动力

上一篇:为什么你永远忙碌却从未高效?
下一篇:郭台铭接管夏普下狠手 从撤换高层和裁员开始

分享到: 收藏

用微信扫描二维码

转发文章给朋友和朋友圈

分享知识与资讯

分享到