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冯仑:企业家必须以转型和创新面对挑战

2017-02-09 09:39:04来源:腾讯财经热度:评论

他表示企业转型的三条路径,第一是像梅兰芳,腔调变了但人没变,第二种是像蔡康永,行为变了,但家伙没变,第三种是像金星,“昨天大哥,今天大姐”,彻底的转变。

“亚布力中国企业家论坛第十七届年会”于2017年2月8日-2月11日在黑龙江亚布力进行,腾讯财经对论坛进行了全程直播。

万通投资控股股份有限公司董事长冯仑在致辞中呼吁,企业家必须以转型和创新面对挑战。他表示企业转型的三条路径,第一是像梅兰芳,腔调变了但人没变,第二种是像蔡康永,行为变了,但家伙没变,第三种是像金星,“昨天大哥,今天大姐”,彻底的转变。

以下为发言实录:

冯仑:各位亚布力的朋友大家晚上好!非常欢迎大家回到亚布力,非常欢迎大家来到亚布力,也非常欢迎大家再次来到亚布力。亚布力是一个什么地方?我刚才进来的时候有一个年轻人问我,说为什么要到亚布力?亚布力是个什么地方?我跟他讲,亚布力是中国经济发展的一个道场,也是中国企业家发展研究自身问题的一个道场。这个道场还有一个在博鳌,那是个暖和的地方,在比较凉爽能够滑雪的道场在亚布力。

这个道场是研究中国经济持续发展的一些问题、挑战,也是在结合自身企业发展面临的一些问题,我们企业家采取什么样的措施。我们面对挑战我们要转型、创新,这是我们今天的主题。为什么要这样呢?不这样行不行呢?我讲一个小故事,这是网上的故事,这个故事告诉大家不转的话,维持现状是什么样子。

这个故事是这么讲的,有一个局长,早上起来工作非常繁忙,是他的本命年。他的拉链没拉上,红裤衩露出来了,当他上楼的时候,首先碰到了一个秘书,本来要找他签字的。这个女秘书一看,签字的同时盯着裤衩很不文明,所以就闪过去了,说了句局长好,他认为很正常,就上楼了。接下来办公室主任来汇报工作,对方也发现他拉链没拉上,但是这个时候正在考核中层干部,那人觉得这个时候我说出来这件事情,基本上我没戏了,这个事情实在不好意思。然后开班子会,副局长一看,说不能提醒,为什么?提醒这件事情,局长开到点了,提名谁很重要。我今天在这么多人面前说局长裤子没拉上,这事有点危险,也没有说。这个会开完之后,剩下最核心的会,党组会,纪委书记、副书记、局长开会,纪委书记刚想提醒,边上有个人暗示他,说这是生活问题,不属于纪律问题,不应该纪委书记讲。

结果这样一天下来,裤子拉链一直没拉上,一直等到下班的时候,司机看了一眼,说局长,欲言又止,指了一下,局长看了之后很不高兴,自己拉上了。过了一个礼拜司机就被炒掉了,这个单位所有人都知道这件事情,但是这件事情所有人都没提到,局长心里就非常不高兴,但是他仍然要面对这个现实。

也就是说,当你不改变的时候,当你习惯于一个环境的时候,所有人都为你这个缺点遮掩的时候,实际上是因为他们有自身的立场。他们不是为你好,不是没看到你的红裤衩,而是觉得你拉链拉上的时候他们很不舒服。一个企业适应一个状态的时候,不是我们自己觉得舒服,而是别人为了更舒服而不让我们改变。

我们怎么改变呢?今天讲到了应对挑战,我们讲转型,转型不等于成功。因为什么?我们看到大量的转型都是一半成功,一半不成功,甚至不成功。转型这件事情大概就是三种姿态:

第一种,像梅兰芳腔调变了人没变,这是一种。

第二种,我们可能是蔡康永,行为变了,家伙没变。

第三种,我们可能是金星,断了根了,昨天是大哥,今天是大姐,彻底改了,这都叫转型。

我们今天在这里讨论,我们选择不做这个局长,但是我们究竟是学梅兰芳还是要做蔡康永,还是像金星大姐一样,这是我们今天面临的选择。所以接下来的日子,我们会在论坛里听到各位的一些高见。

一个论坛无非三点:第一,思想意见超市,大家会听见各种各样的意见。第二,社交舞台,我们会接触很多新朋友、老朋友。第三,休闲渡假,可以滑滑雪,一起健身娱乐。

希望大家在亚布力这两天,我们各取所需,听见自己向听的一些意见,同时看见自己喜欢的人,还有我们娱乐身心,快乐的过好这个年。希望来年大家身体健康,阖家和睦、幸福。


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