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董明珠这些年 都有什么霸气侧漏的言论?

2016-12-12 09:15:08来源:腾讯财经热度:评论

“两年给你们分了180亿,你去看看哪个企业给你们这么多?格力从1个亿、从1%利润都没有甚至亏损的企业做到今天,达到13%的利润,是靠你们来吗?”

“两年给你们分了180亿,你去看看哪个企业给你们这么多?格力从1个亿、从1%利润都没有甚至亏损的企业做到今天,达到13%的利润,是靠你们来吗?”

“我告诉你说啊,你这一块钱不要在这说,我跟你赌十个亿。”

“我第一不允许自己犯错,这是肯定的。你为什么一定要自己输呢?你既然知道输了你就不应该去做,你既然要输了你还要去做,你就把你的企业把你员工所付出的、把股民的利益、当做你个人的儿戏在做。”

曾有人这样形容她:她走过的路,都长不出草来!从一个小小的业务经理一路做到董事长,董明珠将格力打造成了空调界的“世界第一”。很多人说董小姐成功的最大秘诀,就在她坚守原则,那么她的原则,都有哪些呢?

“因为他们知道我是专门抓细节的。”

“不放过细节管理

“不把你们撤了才叫怪。

你能不能给点饭给脑子吃啊?

这个走路看手机才是坏习惯呢。

如果你要是这个纸没有被用。

我们发现了可能你会被开除。

上班这个伞就要收掉。

如果每个岗位都做好我们公司根本不存在问题。

我可以说全世界天下无敌。”

“不用没原则的人”

“一个企业真的像一个军队一样,

它一定要有规矩,

那么这样这个干部队伍起来的话,

你这个核心团队起来以后,

它会引导一个正能量的一个东西。

当时我们一个招工人员,

招一个工要(收)500块钱,

没有人去敢讲。

2001年我当了总经理,

第一件事就必须把他免掉,

分管他的副总找各种各样的理由,

说他和劳动局关系好啊、和人事局熟啊。

我当老总都动了他半年。

经验是一个重要的东西,

但是经验不是唯一的,

讲原则是唯一的。”

“内心阳光 不惧领导”

我们原来一个市长,

他的亲戚,

我一个副书记,

两个人都推荐人到我这里,

没问题,大学毕业生。

我招人都要招,

未必他是这个身份就不能来。

有点人干三个月受不了,走了,那走了就走了。

但我们的领导并没有因为这个恨我啊。

所以你心里要首先阳光。

“不用企业利益做交易”

“绝对不拿企业的利益做交易,这是我第一个原则。

第二我绝不会在企业拿一分钱。

我也不知道他们怎么找到我哥哥的,

然后我哥哥就很高兴,

因为发财机会来了吗,

他说你要是给我拿100万货,

我就给你2、3万块钱。

从经济上我们钱并没有受到任何伤害,

因为卖给谁都是一个价吗,

可能最终是所有的商家,

无论他是用什么手段,

拿到你的货,

但是他从内心里头他不认可你企业,

他对你企业没有信心。

他写了一封信,

断绝兄妹关系,

甚至我那个经销商说,

你董明珠是个不食人间烟火的人。”

“重视技术创新研究”

“改革开放以后中国的前十年,

完全是没有自己的技术,

我们更多的是依赖合资啊。

纯粹是依靠质量、这个厚实来保证它的使用,

但并不是技术领域的突破。

如果不拥有这个技术、研发能力,

你依赖别人,

可能世界上永远没有突破。

那我们在这个过程当中,

开始意识到自己的责任,

一个制造业并不仅仅是为了赚消费者的钱,

而应该通过你的技术来改变了别人。”

坚守原则的董小姐总是一派彪悍作风,遇到挑战她原则的事情,也是绝对的言辞犀利,比如当年美的和小米合作,他们中,前者曾侵权格力,后者和格力有十亿赌局,董小姐就毫不客气给他们冠上了“骗子”的名号。对此,雷军如此评价她:“董大姐说了很过激的话”。不知在你的心里,董小姐这位霸道总裁到底是什么样的?


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